Monitoring Dan Evaluasi Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2021

Badan Kepegawaian Daerah Provinsi NTB melalui Bidang Penilaian Kinerja Aparatur dan Penghargaan menyelenggarakan Monitoring Dan Evaluasi Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2021 melalui Zoom Meeting, Rabu (13/10). Kegiatan ini bertujuan untuk mengetahui sejauh mana OPD telah menyusun Matriks Peran Hasil dan Sasaran Kinerja Pegawai Periode 2.

Kepala Sub Bidang Penilaian dan Evaluasi Kinerja Aparatur (Sry Wahyuningsih, S.STP., MH.) menyampaikan materi Materi Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai. Selain itu Kepala Bagian Reformasi Birokrasi dan Akuntabilitas Kinerja Biro Organisasi (SAHARUDIN, S.Sos, M.H) mengatakan dalam penyusunan Indikator Kinerja Utama (IKU) harus memperhatikan prinsip SMART. Acara Monitoring dan Evaluasi dihadiri oleh perangkat daerah (Dinas dan Rumah Sakit).

Zoom Meeting Monitoring Dan Evaluasi Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2021

Mataram (12/10) - BKD Provinsi NTB melalui Bidang Penilaian Kinerja Aparatur dan Penghargaan melaksanakan Zoom Meeting Monitoring Dan Evaluasi Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai Tahun 2021, kegiatan ini merupakan tindak lanjut surat Sekretaris Daerah Provinsi NTB terkait Penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai dan Penilaian Kinerja Pegawai Negeri Sipil Tahun 2021.

Monitoring Dan Evaluasi dimaksudkan untuk mengetahui sejauh mana OPD (Biro, Badan, Inspektorat, Sekretariat Dewan dan Satpol PP) telah menyusun Sasaran Kinerja Pegawai JPT Pratama dan penyusunan Matriks Peran Hasil. Diharapkan dengan telah tersusunnya matriks peran hasil dapat dilanjutkan dengan pembutan SKP untuk Pejabat Administrator dan Pejabat Fungsional. Dalam kegiatan monev dilakukan diskusi dan tanya jawab terkait permasalahan/kendala yang dihadapi OPD dalam menyusun SKP dan matriks peran hasil. Diharapkan dengan adanya kegiatan ini BKD, Biro Organisasi dan Inspektorat dapat memberikan solusi dan alternatif dalam menyelesaikan permasalahan yang ada. Sehingga seluruh Perangkat Daerah dapat menyusun SKP Periode 2 sesuai dengan Permenpan RB 8/2021 tentang tentang Sistem Manajemen Kinerja Pegawai Negeri Sipil.

Seleksi Terbuka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumbawa Barat Tahun 2021

Dalam Rangka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama di Lngkungan Pemerintah Kabupaten Sunbawa Barat Tahun 2021 sesuai dengan Undang-undang No 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara; Peraturan MenPAN & RB Nomor 15 Tahun 2019 tentang Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Secara Terbuka dan Kompetitif di Lingkungan Instansi Pemerintah dan Surat Edaran MenPAN %& RB Nomor 52 Tahun 2020 tentang pelaksanaan Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Secara Terbuka  dan Kompetitif di Lingkungan Instansi Pemerintah. Dalam Kondisi Kedaruratan Kesehatan Masyarakat COVID 2019, dengan ini diumumkan kepada Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kabupaten Sumbawa Barat atau Pemerintah Kabupaten/Kota/Provinsi lingkup Provinsi NTB yang memenuhi syarat untuk mendaftarkan diri mengikuti seleksi tersebut. Selengkapnya pengumuman dapat di download pada link berikut : Unduh Pengumuman

Jumat, 8 September 2021. Kegiatan UPTB UPPK BKD PROV. NTB Kegiatan Ujian Kenaikan Pangkat Penyesuaian/pengakuan Ijazah bagi Pegawai PT. Air Minum Giri Menang Mataram  (PERSERODA) sebanyak 17 orang terdiri-dari 5 orang tamatan SI dan 12 orang tamatan SD, SMP dan SMA